La mutuelle d'entreprise désigne une couverture complémentaire santé. Il s'agit d'une assurance contractée par un employeur pour le compte de ses salariés. Encore nommée « assurance collective », la mutuelle d'entreprise prend en charge les frais non couverts par l'assurance maladie de la Sécurité Sociale. Elle parait alors comme un complément des garanties de base de cette dernière. Tout employeur doit-il contracter une telle assurance ? Quelles sont les obligations de l'employeur vis-à-vis de ses salariés en la matière ? Restez informé grâce à cet article.
Lire la suiteBienvenue sur le blog de Mathilde Lambert
Par Juliep974 le 05/05/2024 à 22:51
Bonjour, j'ai envoyé des chèques vacances pour la colo de ma fille, je ne ...
Par Thino le 10/02/2024 à 22:32
J’ai envoyé une lettre recommandé avec ar à mon assurance,j’ai retrouvé la lettre ...
Par L&M antinuisibles le 20/06/2023 à 16:00
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