Bonjour,
Le calcul de l'indemnité de congés payés est toujours la même et basée sur le salaire de la période précédente comme si vous aviez continué à travailler lors de leur prise ou sur 10 % des salaires de la période de référence d'acquisition...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.