Bonjour.
Nous sommes un organisme de formation loi 1901. Nous sommes ERP. Nous occupions des locaux mis à disposition par un propriétaire depuis 2 ans. Celui-ci a créé une SCI et souhaite nous faire signer un bail commercial. Un contrat a été rédigé en ce sens.
Ma question porte sur la mise aux normes Handicap. En effet, actuellement, les superficies louées (misent à disposition) ne comportent pas d'accès handicapés. Nous utilisons ces accès par le biais de parties communes mises à disposition. Dans le bail commercial, le Preneur indique que nous devons mettre aux normes ces installations (en fait, nous devrions créer ces accès). Pouvez-vous me dire si cela est "normal" au vu de notre changement de contrat (passage d’une simple mise à disposition à un bail commercial très réglementé) ? Pouvons-nous refuser cette clause ? Est-ce possible d'ajouter une clause qui indiquerait que nous pourrions encore utiliser les parties communes dans le cas d'handicap (utilisation des ascenseurs, toilettes, entrée aux normes) ? De façon plus large, quels recours avons-nous (nous ne souhaitions pas louer dans le cadre d’un bail commercial) ?
Merci pour vos retours et vos conseils.