Nous avons 3 enfants;la dernière est née en novembre 2008.Je souhaite prendre un congé parental;normalement je reprend mon travail le 30 avril,il me reste peut de temps pour faire la demande auprés de mon employeur(je suis infirmière aux HUS de Strasbourg)Mon mari risque d'etre muté,si je prend ce congé est-ce-que je peux le suivre et demander ma mutation? Mon nouvel employeur peut accepter d'embaucher un agent en congé? Quels sont mes droits et mes devoirs? Merçi de répondre à mes interrogations,je suis un peu perdu. Recevez l'expression de mes sentiments distingués.