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L’AVENANT N°1 DU 31/03/2022 précise que le mois de rémunération s’entend du 12ème du total des rémunérations brutes perçues au cours des 12 derniers mois incluant les primes prévues par le contrat de travail, mais hors heures supplémentaires et salaires ou indemnités liés à un détachement.
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