je travaille comme éducatrice dans un établissement pour handicapés. On m'a volé dans le coffre (et en défaveur d'un de mes résidants) la somme de 40 euros. Mon employeur m'a obligé à les rembourser sous prétexte que j'étais responsable de cet argent de poche. Cet argent a disparu en mon absence. Je suis révoltée par cette attitude. Il s'agit d'un établisssement à caractère social dont la convention collective est la convention 66. Merci de me répondre. Quel recours puis-je avoir pour me faire rembourser ?