Bonjour,
La révocation sans juste motif ouvre droit à des dommages-intérêts.
En outre, vous pourrez demander des dommages-intérêts pour préjudice moral subi.
Le fait que vous soyez conseillé par l'avocat de la société me semble créer quelque peu un conflit d'intérêt. Je vous conseillerai de prendre un avocat "indépendant".
Enfin, s'agissant du montant des dommages-intérêts, le chiffrage correspondra à votre ancienneté, à la perte de rémunération et au chiffre d'affaires de la société (ce qui vous donnera une idée précise je pense).
Il conviendrait de vérifier dans les statuts les conditions de révocations et l'existence ou non d'une indemnité de révocation.
PS : le gérant n'est pas "salarié", mais il peut cumuler son mandat social avec un contrat de travail à part et distinct.
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Cordialement.
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Avocat à la Cour
Chargé d'enseignement à l'université
Consultant auprès d'avocats au Conseil d'état et à la Cour de cassation
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