Bonjour,
Vous pourriez mettre en demeure l'employeur par lettre recommandée avec AR de vous régler vos heures supplémentaires avant de saisir le Conseil de Prud'Hommes si elle ne porte pas effet...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.