Notification d'abandon de poste

Bonjour,
Une de mes salariés est en absence injustifiée depuis le 15 Février.
Son contrat se termine ce jour le 28 Février.

Dois je lui notifier par courrier qu'elle est en abandon de poste? afin de justifier que ses indemnités ne lui seront pas payer....

Bonjour,
Je ne pense pas que ce soit utile maintenant, vous pourriez vous contenter de le mpentionner sur l'attestation destinée à Pôle Emploi et ne pas lui verser l'indemnité de précarité...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

Bonjour,
Surtout ,n'oubliez pas de le mentionner clairement sur la feuille de paye de fevrier au titre des retenues sur salaire -absence non autorisée du 15 au 28 inclus - C'est une cause de non payement de la prime de précarité. vous le mentionnez en observation sur la derniére fiche de paye.
non payement prime pécarité fin de contrat CDD ,suite abandon de poste du 15 au 28 fevrier -absence injustifiée--
amicalement vôtre
suji KENZO

Merci pour les renseignements....