Bonjour,
Je suis Monitrice éducatrice dans une association 1901 qui est régie par la convention 66. Je viens de prendre cet emploi et j'ai le droit à 5 jours ouvrés de CT pour la période d'avril à fin juin.
Je n'arrive pas à avoir une réponse claire de mon chef ou de mes collègues concernant cette question :
Je voudrais poser mes 5 jours du jeudi au mercredi de la semaine d'après (puisqu'à cause des jours ouvrés je ne peux poser mes CT le week-end). Ai-je le droit? Sachant que je devais travailler le week-end qui est situé entre ces deux semaines. Devrais-je aller travailler le week-end en question?
La non rémunération de ce week-end ne me pose pas de problème, puisqu'il ne s'agirait pas de CT mais je voudrais surtout savoir si je vais devoir aller travailler entre mes deux demaines de CT.
Je ne sais pas si j'ai été très claire. Si vous avez des questions, j'essaierai de vous répondre plus précisément.
Merci par avance.
Cordialement,
Cécile