Bonjour,
Le salarié peut de toute façon réclamer la contrepartie financière de la clause de non concurrence le temps où elle a été respectée et s'en délier si l'employeur ne l'a pas versée...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.