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salarié cadre dans votre entreprise depuis quatre mois vient de finir son cdd vous êtes en vacances A votre retour une semaine après vous le trouvez dans votre entreprise en train de réceptionner une marchandise vous lui signifier la fin du contrat et vous lui demandez de partir
Bonjour,
Si la relation de travail s'est poursuivie après le terme du CDD, il devient effectivement un CDI sans période d'essai puisque non écrit...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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