Bonjour
Je viens de m apercevoir en consultant la convention collective et la grille de salaires 2024 que mon bulletin de salaire depuis 2018 est classifie 1 100 alors que mon contrat de travail établi en 2018 me classifie en 2 110 ce qui augmente mon salaire .
Est ce possible de faire appliquer le contrat de travail ou un avenant va être appliqué pour être conforme au bulletin de salaire ?
Dans le premier cas est que le rattrapage va inclure les années précédentes ?
Merci pour votre retour