Bonjour,
Vous n'avez pas de courrier à rédiger mais simplement à ne pas signer un renouvellement ou une prolongation du CDD et à ne pas travailler après son terme...
Puisque je préseme qu'il s'agit d'un CDD de doit privé, cela vous ouvrira droit à indemnisation par Pôle Emploi, en revanche vous n'aurez pas droit à l'indemnité de précarité uniquement sur le dernier CDD...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.