visa salarié mais encore en Tunisie

Question

1 message

29/06/2011 23:05

salut tout le monde,

Je suis un ingénieur tunisien et j'ai eu une promesse d'embauche de la part d'une société française et ils ont fait tous les procédures d'introduction jusqu'à ce que j'ai eu mon visa salarié (j'ai passé par l'OFII Tunis) mais depuis cela ils m'ont pas contacté. Je me demande si ma situation juridique est légale si je travaille avec un autre employeur et est ce que je dois refaire les même procédures si j'obtient un autre contrat. Ça fait 6 mois depuis que j'ai eu mon visa.

merci d'avance

PAGE

1

Votre texte :

Avez-vous déjà un compte sur le site ?

Si oui, veuillez compléter les champs email et mot de passe sur le formulaire en haut de page pour vous connecter.

Sinon, complétez le formulaire d'inscription express ci-dessous pour créer votre compte.

Inscription express :

Pseudo

Nom / prénom

Email

Département

Mot de passe

Numéro de téléphone

J'accepte de recevoir des propositions commerciales de nos partenaires

En cochant cette case, je reconnais avoir pris connaissance et accepter les conditions générales d'utilisation ainsi que la politique de confidentialite

Le présent formulaire d’inscription vous permet de vous inscrire sur le site. La base légale de ce traitement est l’exécution d’une relation contractuelle (article 6.1.b du RGPD). Les destinataires des données sont le responsable de traitement, le service client et le service technique en charge de l’administration du service, le sous-traitant Scalingo gérant le serveur web, ainsi que toute personne légalement autorisée. Le formulaire d’inscription est hébergé sur un serveur hébergé par Scalingo, basé en France et offrant des clauses de protection conformes au RGPD. Les données collectées sont conservées jusqu’à ce que l’Internaute en sollicite la suppression, étant entendu que vous pouvez demander la suppression de vos données et retirer votre consentement à tout moment. Vous disposez également d’un droit d’accès, de rectification ou de limitation du traitement relatif à vos données à caractère personnel, ainsi que d’un droit à la portabilité de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès du délégué à la protection des données de LÉGAVOX qui exerce au siège social de LÉGAVOX et est joignable à l’adresse mail suivante : donneespersonnelles@legavox.fr. Le responsable de traitement est la société LÉGAVOX, sis 9 rue Léopold Sédar Senghor, joignable à l’adresse mail : responsabledetraitement@legavox.fr. Vous avez également le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle.

Domil · Answer 1 · 29/06/2011

9464 messages

29/06/2011 23:43

Mais vous leur avez téléphoné ?

P.M. · Answer 2 · 30/01/2012

49423 messages

30/01/2012 14:29

Bonjour,
Je vous propose déjà de consulter le site de l'OFII...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

sword · Answer 3 · 05/03/2013

1 message

05/03/2013 12:29

Bonjour,

je suis dans un cas similaire actuellement, je n'ai réussi à avoir aucune réponse claire, et souvent les réponses sont contradictoires, avez vous trouvé une solution? Merci d'avance pour l'aide.