Cumul d'heures de formation sur un ancien contrat CDI

Publié le 08/11/2016 Vu 779 fois 1 Par
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08/11/2016 13:57

Bonjour,

Je voulais savoir si mes droits à la formation accumulés de 2007 à 2015 (contrat CDI) sont perdus ou si je peux toujours m'en prévaloir.
Ce contrat s'est donc terminé en 2015 après une rupture conventionnelle.
Si je peux toujours en bénéficier, quelle est la marche à suivre ?
Dois-je en informer mon ancien employeur ?

Merci à vous.

08/11/2016 15:07

Bonjour,
En tout cas depuis 2015, il s'agit normalement du Compte Personnel de Formation utilisable tout au long de la vie professionnelle...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

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