Bonjour,
En principe, les congés payés prévus avant le début du préavis doivent être pris à la date prévue, sauf accord écrit avec l'employeur, ils en reportent d'autant le terme...
Les jours RTT doivent être éventuellement pris suivant les règles habituelles mais, eux, ne reportent pas le terme du préavis, s'ils ne sont pas tous pris, ils doivent être indemnisés de même que les congés payés restants...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.