Bonjour,
Normalement, l'employeur ne peut mettre à votre charge la remise en état du véhicule de service et de l'outillage qu'en cas de faute lourde...
Il faudrait savoir si par ailleurs un état de celui-ci a été dressé lorsque vous en avez pris la responsabilité...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.