fond de caisse personnel,est ce légal???

Bonjour, je suis salariée dans un restaurant style brasserie,mon patron nous demande à tous de porter un fond de caisse,de la valeur de notre choix,à chaque début de service,ce qui nous perme de faire des encaissements et de rendre la monnaie aux clients. Il m'est arrivé aujourd'hui d'avoir un "trou" de caisse de 8 euros.Mon patron m'a demandé de lui remboursé sur mon propre argent.Est ce légal?
Merci

Bonsoir ,
c'est une pratique courante dans la restauration ,mais pas légale ,c'est au patron de vous fournir le fond de caisse et en cas de trou ,il ne peut pas retenir sur la paye.
Amicalement vôtre
suji Kenzo conseiller RH

moi aussi je vis la meme chose ds ubn bistrot romain c'est a nous d apporter notre fond de caisse et en cas de trou on rembourse chez pas si c'est legal

Bonjour,
Il aurait été préférable d'ouvrir un nouveau sujet mais vous avez eu la réponse...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.