Je suis cadre et j'ai 3 ans d'ancienneté dans mon entreprise. Mon employeur vient de me licencier pour motif économique, alors que la société a toujours fait des pertes bien avant mon embauche. Est-ce un licenciement légitime ? Merci de votre réponse.
Pour qu un licenciement éconnomique soit valable il faut bien sur que la procedure soit respecté, que la lettre de licenciement econnomique soit motivé et que votre employeur n emboche personne apres votre depart pour vous remplacer. Dans un des cas suivant vous pouvez essayer d'aller au CPH pour revalider votre liceciement sans cause reel et serieuse.