Licenciement économique

Question

1 message

02/05/2023 11:35

Bonjour,

Mon employeur a réunit l’ensemble des salariés pour annoncer que l'entreprise était en redressement judiciaire et a cité une liste de 20 personnes en licenciements économique. Je faisais parti de cette liste, depuis 6 mois je suis en attente d'être licencier, plutôt contente finalement de me lancer dans de nouveau projet. Au final, au bout de 6 mois, j'apprends que je ne suis plus licenciée et que d'autres personnes non prévu au départ y sont. L'employeur a t'il le droit d'annoncer une liste en public et de revenir sur sa décision sans m'en parler (décidé de ne plus me licencier et de pas m'en parler, j'ai appris que je ne faisais plus parti de cette liste quand des collègues ont reçu leur lettre de licenciement)?
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P.M. · Answer 1 · 02/05/2023

49425 messages

02/05/2023 18:03

Bonjour,

L'employeur fait au moins preuve d'une grande légèreté en faisant une telle annonce puisque l'ordre des licenciements aurait dû être établi...

Cela pourrait faire l'objet d'un demande de dommages-intérêts pour préjudice moral...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.