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Bonjour,
Je suis salarié dans une entreprise depuis janvier 2004.
A ce jour jai été en arrêt maladie 2 ans et jai eu un enfant sans reprendre le travail. La je finis mon congé parental et reprends le travail en novembre.
J'ai demandé une rupture conventionnelle qui a été refusée en expliquant bien que j'étais complètement démotivé et que je n'avais plus envie de retourner travailler.
Comme j'ai été en arrêt longtemps, si je me fais licencier est-ce que je vais toucher grand chose d'allocation chômage ? Que faire pour que mon employeur me licencie?
Merci de votre réponse
Bonjour,
Tout licenciement ouvre droit à l'indemnisation chômage sous réserve de répondre aux conditions d'ancienneté, le salaire journalier de référence devrait remonter aux salaires versés avant l'arrêt-maldie...
Sur un forum juridique, vous ne devriez pas trouver de combine pour vous faire licencier...
Vous pourriez aussi essayer de trouver un nouvel emploi puis démissionner...
__________________________
Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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