Bonjour
Mon employeur a mis fin a mon cdd, le rupture du cdd etant de l'insuffisance professionnelle ( non prouvé et que je conteste )
En établissant ma fiche de paie, il m'a payé ma prime de précarité.
Aujourd'hui comme je l'attaque au prud'homme, il ma mentionné quil me demanderait le remboursement de cette prime de précarité versé selon lui a tord
En as til le droit, disposez vous d'article de loi ou de jurisprudence pouvant m'aider lors de l'audience
MErci