Bonjour,
Normalement, le préavis doit être payé mensuellement, même si le salarié en est dispensé par l'employeur, ce qui d'ailleurs était prévu à l'origine...
Le salarié pourrait donc envoyer une lettre recommandée avec AR de mise en demeure au liquidateur judiciaire si cette obligation n'est pas respectée...
__________________________
Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.