Victime d'un accident de travail le 18/11 durant ma période d'essai d'un mois, relatif à un CDD, j'ai eu un arrêt de travail de 32 jours (du 18/11 au 21/12), entretemps mon employeur m'a notifié que ma période d'essai se prolongerait à ma reprise.
Quelques jours après ma reprise le 26/12 il a décidé de casser le contrat en date du 30/12 sans m'avoir fait passé une visite de reprise soi-disant "inutile, puisqu'il ne me gardait pas"
Quel recours, que faire?
merci, cordialement.
Dernière modification : 13/01/2015