Bonjour,
De toute façon, à l'issue d'un arrêt-maladie d'au moins 21 jours, vous devez passer une visite de reprise auprès du Médecin du Travail mais on ne peut présumer de sa décision et s'il vous considéréera apte ou inapte, vous pourriez même demander, au besoin avec un appui de votre médecin traitant, une visite de préreprise...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.