proposition d'affectation "forcé"

bonjour je suis actuellement ciblé par ma société pour une affectation forcé on veux que je prenne des poste a 105km de chez moi sans avoir pris connaissance de ma vie familiale et privé alors que je n'ai pas le permis nous sommes 4 employés sur le site et sous prétexte que je suis le dernier arrivant c est a moi d'aller ailleurs! je reçois des courriers ou on me menace de licenciement et je reçois aucune réponse a mes courrier recommandé je subit donc une pression qui m atteint moralement qui joue sur mon couple je voudrais avoir des conseils pour le déroulement si je dois aller au prud'homme

Bonjour,
Il faudrait savoir si vous avez une clause de mobilité licite à votre contrat de travail...
Je vous conseillerais de vous rapprocher des Représentants du Personnel ou, en absence dans l'entreprise, d'une organisation syndicale ou même de l'Inspection du Travail voire d'un avocat spécialiste...
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Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

j ai vu avec mes syndicats (fo et cgt) ils jugent ma clause de mobilité abusive de plus vu la pression subit j ai le chsct qui s occupe de moi maintenant

mon médecin de famille ma également fait un certificat sur ma condition moral car tout ce que je vie joue sur ma vie familiale etc....

Bonjour,
Donc, il faudrait déjà attendre le résultat de ces différentes démarches...
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Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

ok merci je reviendrais vers vous au cas ou j ai des nouvelles