Non,non je ne squatte rien,sauf que je demande si ç est légal d envoyer 2 lettres recommandées ,à un mois d intervalle,l une signalant un licenciement avec préavis et l autre stipulant qu il y a licenciement pour faute grave(pas de préavis et pas de droit au chômage!)et à noter qu il était couvert par un certificat médical durant cette période.
Je me suis peut-être mieux expliquée,merci