Congé parental et prime de fin dannée

Publié le 12/10/2015 Vu 1868 fois 6 Par
logo Legavox
Légavox

9 rue Léopold Sédar Senghor

14460 Colombelles

02.61.53.08.01

robot représentant Juribot

Une question juridique ?

Posez votre question juridique gratuitement à notre chatbot juridique sur Juribot.fr

12/10/2015 16:18

bonjour


Je suis en CDI depuis 5ans actuellement je suis en congé parentale de septembre jusqu aux 1 janvier
je fais parti du CCN boulangerie pâtisserie 3117
Je voudrais savoir si jaurai droit a la prime de fin dannée
Cordialment

12/10/2015 17:39

Bonjour,
Normalement, vous y avez droit mais uniquement sur les salaires qui vous ont été payés pendant l'année suivant l'art. 42 de la Convention collective nationale de la boulangerie-pâtisserie...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

12/10/2015 17:44

bonjour et tout d abord merci d avoir répondu pour cette grossese ok mais pour mon premier enfant que jai eu en 2012 je nest pas eu de prime de fin d'année soit 3.84% de 5683.56eur penser vous que sai trop tard que je demande ce du ?

12/10/2015 17:48

Bonjour,
Il n'est pas trop tard puisque la prescription est encore de 5 ans jusqu'au 16 juin 2016 mais qu'après cette date, elle passera à 3 ans...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

12/10/2015 17:57

merci
pouvez vous svp me donner le texte qui stipule cela je suis avec
( CCN de boulangerie pâtisserie 3117)
Je vais envoyez un message a la comptable de la ou je travaille hors je suis pas trés douée pour formuler mes pharses pouvez faire cela pour moi ?
je precise que mi Mai 2012 jetai en congé parentale jusqu'au 6 septembre 2012
et que de 7septembre 2012 jusquau 1er Mars 2013 jetait en congé parentale et que jai n'est pas recus 1cts de prime de fin d'anée

12/10/2015 18:01

je precise bien que le 31 decembre 2012 je n'etait pas dans lentreprise mais en congé parentale

12/10/2015 18:10

Je pense que vous y avez droit quand même puisque le contrat de travail n'était pas rompu et pour formuler votre demande, je vous conseillerais de vous rapprocher d'une organisation syndicale ou de la Maison du Droit ou de la Justice proche de votre domicile...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

Répondre

Avez-vous déjà un compte sur le site ?

Si oui, veuillez compléter les champs email et mot de passe sur le formulaire en haut de page pour vous connecter.

Sinon, complétez le formulaire d'inscription express ci-dessous pour créer votre compte.

Inscription express :

Le présent formulaire d’inscription vous permet de vous inscrire sur le site. La base légale de ce traitement est l’exécution d’une relation contractuelle (article 6.1.b du RGPD). Les destinataires des données sont le responsable de traitement, le service client et le service technique en charge de l’administration du service, le sous-traitant Scalingo gérant le serveur web, ainsi que toute personne légalement autorisée. Le formulaire d’inscription est hébergé sur un serveur hébergé par Scalingo, basé en France et offrant des clauses de protection conformes au RGPD. Les données collectées sont conservées jusqu’à ce que l’Internaute en sollicite la suppression, étant entendu que vous pouvez demander la suppression de vos données et retirer votre consentement à tout moment. Vous disposez également d’un droit d’accès, de rectification ou de limitation du traitement relatif à vos données à caractère personnel, ainsi que d’un droit à la portabilité de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès du délégué à la protection des données de LÉGAVOX qui exerce au siège social de LÉGAVOX et est joignable à l’adresse mail suivante : donneespersonnelles@legavox.fr. Le responsable de traitement est la société LÉGAVOX, sis 9 rue Léopold Sédar Senghor, joignable à l’adresse mail : responsabledetraitement@legavox.fr. Vous avez également le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle.

Image Banderole Conseil-juridique.net

Consultez un avocat

www.conseil-juridique.net
Me. HADDAD

Droit du travail

2667 avis

199 € Consulter
Me. BEM

Droit du travail

1435 avis

249 € Consulter