Bonsoir,
Bien entendu c'est illégal ,mais j'ai besoin d'en savoir plus pour vous donnez une information exacte.
Votre beau frère a t il signé un contrat de travail saisonnier et depuis quand ,pour combien de temps?
L'employeur a t il donner un exemplaire de la Déclaration Unique d'Embauche àvotre beau frère;document obligatoire des le premier jour d'embauche ,dont un exemplaire est remis au salarié.
Votre beau frère a t il une fiche de paye en bonne et due forme ?
Comment est l'ambiance au travail et le patron ????
Amicalement vôtre
suji KENZO conseiller RH