Suspension de contrat de travail

Question

1 message

03/02/2014 14:49

Bonjour je suis en instance de licenciement suite à longue maladie,on m' à proposer trois offres de reclassement que je vais refuser. On m' à conseiller de solder mes congés pour que le premier mois de suspension je ne me retrouve pas sans rémunération se que j'ai fais. Ma question est de savoir si la prises de congés fais repousserla suspension de contrat de travail,ou si cela n'a aucune incidence et mon employeur doit reprendre les versement de salaires à l'issue du mois de suspension .

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P.M. · Answer 1 · 03/02/2014

49425 messages

03/02/2014 17:15

Bonjour,
Vous avez donc apparemment été déclaré(e) inapte par le Médecin du Travail suite à la visite de reprise soit en deux visites espacées d'au moins 2 semaines ou en une seule visite en cas de danger immédiat...
Les congés payés pris pendant le mois consacré au reclassement avec l'accord de l'employeur ne font pas repousser la reprise du versement du salaire si vous n'avez été ni reclassé(e) ni licencié(e) à son issue...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.