Bonjour,
Suite à une faute que je reconnais, j'ai été convoqué par mon employeur à un entretien au cours duquel j'ai pu m'expliquer. Au cours de cet entretien il me fait savoir qu'il envisage une sanction sans me préciser laquelle bien qu'il en ait une idée. Ne doit-il pas m'informer sur la nature de cet sanction au cours de l'entretien? Peut-il me faire attendre longtemps comme cela dans le doute?