Bonjour à tous, je travaille actuellement à mi-temps en CDI, un de mes collègues qui est à plein temps vient de démissionner et j'ai donc demandé à passer à 70% et que la personne embauchée soit à 80%. Hors mon patron me dit que cela n'arrange pas l'entreprise. Cependant ne suis-je pas prioritaire pour profiter du temps libéré par ma collègue qui démissionne ? Dans quelle mesure cela peut-il m'être refusé ?
Si vous vous y connaissez en droit du travail, merci de m'éclairer.