Bonjour,
Je travaille dans un commerce , plus particulièrement dans un magasin d'optique. Le mois de septembre et octobre ont été des mois calmes et par rapport aux objectifs fixés , ils ont été dans le rouge. Au vu de cette baisse d'activité mon patron m'a obligé à prendre des journées de congés payé , en me disant si plus tard je voulais prendre normalement mes vacances il me ferait des anticipées. Et puis comme l'activité de redemarre toujours pas , il nous oblige à moi et mes collegues de venir travailler 35h00 une semaine au lieu des 39h00 habituelles.
Tout cela a été verbal , il n'y a eu aucun écrit.
A t'il le droit de nous reduire notre temps de travail comme ça?