Si mon employeur décide de mettre en place une prime liée à une charge de travail supplémentaire régulière ( exemple précis personne acceptant d'être correspondant qualité de site). Cette prime étant lié à une fonction si la fonction s'arrête la prime également ?
merci
Dernière modification : 20/12/2023 - par Avada
Bonjour
Cela doit-être spécifié dans l'accord d'entreprise ou l'avenant à votre contrat de travail.
__________________________ Nous ne sommes pas sur la tribune d'un amphithéâtre, mais sur un forum d'accès au droit. Soyons clairs et concis. Pas d'invectives ni remarques déplaisantes. Restons accueillants et respectueux , SVP.Merci. (°_°)