Bastard Chauchard P-E
Avocat à la Cour - Barreau de Paris
Ordonnances travail
Le décret n°2017-1702 du 15 décembre 2017 fixe les conditions et les délais dans lesquels les motifs énoncés dans la lettre de licenciement peuvent, après la notification de celle-ci, être précisés soit par l’employeur, soit à la demande du salarié.
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L'accès à la justice prud'homale est-il mis à mal? Article publié dans les Échos, le 10 novembre 2017.
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Maître Bastard Chauchard apporte conseil et assistance en droit du travail et de la sécurité sociale.
Plus spécifiquement, Maître Bastard Chauchard a une connaissance particulière des problématiques liées au statut des intermittents du spectacle, des journalistes et des pigistes.
Contact : pebastard.avocat@gmail.com
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Par miyako le 05/11/2017 à 17:06
Bonjour Maître, Article très intéressant ,mais l'intrusion d'un guignol "financeexpress72h" pollue ...