Derniers articles

Publié le 08/07/15 Vu 976 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Convention collective : obligatoire ou pas ?

Commune à un secteur d'activité, la convention collective est un document écrit qui découle de négociations entre syndicats, salariés et employeurs.

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Publié le 13/03/20 Vu 976 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Conventions collectives : est-il possible de priver un salarié d'une prime d'assiduité lorsqu'il est absent pour maladie ?

Certaines conventions collectives prévoient une prime pour les salariés les plus assidus.

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Publié le 16/06/20 Vu 976 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Coronavirus (Covid-19) : le CSOEC publie des exemples de rédaction de l’annexe pour les comptes clos au 31 décembre 2019

Le CSOEC propose, à titre indicatif et général, sans exhaustivité, des exemples de rédaction de l’annexe.

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Publié le 06/10/17 Vu 976 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Les modalités d’attribution de l’aide aux cotisants en difficulté servie par le RSI

À la suite des événements climatiques récents (ouragans Irma et Maria), le RSI a déclenché son Plan catastrophes et intempéries destiné à permettre l’octroi d’une aide financière d’urgence aux travailleurs indépendants, quelle que soit leur profession, et aux retraités du RSI sinistrés.

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Publié le 24/10/17 Vu 975 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Le cédant avait caché ses liens avec un apporteur d’affaires

Aux termes d’une convention de garantie de passif conclue à l’occasion de la cession des actions d’une société de production de spots publicitaires, le cédant déclare qu’il n’existe aucun fait autre que ceux indiqués dans la convention qui soit de nature à affecter l’activité et les résultats futurs de la société. Il s’engage à prendre en charge tout préjudice résultant de l’inexactitude de ses déclarations.

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Publié le 18/09/20 Vu 975 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Absence pour maladie : des congés payés reportés ?

Un salarié demande la résiliation judiciaire de son contrat de travail. Il reproche à son employeur de n’avoir pas organisé la visite médicale de reprise à la suite d’un long arrêt maladie.

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Publié le 29/06/17 Vu 974 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Le salaire maintenu en cas de maladie inclut les astreintes

L’article 43 de la la convention collective des bureaux d’études techniques, des cabinets d’ingénieurs conseils et des sociétés de conseils (Syntec) prévoit que le cadre malade ou accidenté a droit à un versement complétant ceux de la sécurité sociale et du régime de prévoyance à concurrence de ce qu’il aurait perçu, net de toute charge, s’il avait travaillé à temps plein ou à temps partiel, non compris primes et gratifications.

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Publié le 30/11/20 Vu 973 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
L'indemnité d'éviction du locataire commercial peut inclure les frais de dépollution du site

En cas de refus de renouvellement du bail commercial, l'indemnité d'éviction due au locataire peut comprendre les frais de dépollution du site.

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Publié le 03/01/22 Vu 973 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Bail commercial et indemnité d’occupation : si, et seulement si…

A la suite de l’annulation de son bail commercial, un bailleur décide de réclamer à son locataire le paiement d’une indemnité d’occupation pour le temps passé dans le local…

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Publié le 02/10/20 Vu 972 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Sauver sa société grâce à un apport en compte courant, oui mais

L’apport en compte courant est une somme versée par un associé à sa société, afin de l’aider à surmonter des difficultés passagères.

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