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Publié le 12/05/14 Vu 10 218 fois 5 Par Anthony BEM
Assurance : formalisme de la déclaration de sinistre pour interrompre le délai de prescription

La déclaration de sinistre par l’assuré à son assurance doit-elle respecter un formalisme particulier afin de permettre de suspendre le délai de prescription de deux ans ?

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Publié le 29/04/14 Vu 10 207 fois 4 Par Anthony BEM
Sortie d’un associé divorcé d'une SCI sans preuve d’une mésentente entrainant un dysfonctionnement

La disparition de l’affectio societatis suffit-elle, en l’absence de mésentente entrainant le dysfonctionnement de la société, à justifier le retrait d’un des associés de la société ?

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Publié le 06/01/14 Vu 10 182 fois 4 Par Anthony BEM
Sanction des prélèvements d'argent sur le compte bancaire du défunt par le recel successoral

L'héritier qui s'approprie les fonds du défunt dans l'intention de rompre à son profit l'égalité du partage est coupable de recel successoral.

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Publié le 07/08/13 Vu 10 171 fois 0 Par Anthony BEM
Illégalité de l'interdiction de sortie du territoire en cas de non-paiement d’une dette

Le 4 octobre 2012, la CJUE a jugé qu’un ressortissant d’un Etat membre de l’Union européenne ne peut pas faire l’objet d’une mesure nationale d’interdiction de sortie du territoire au seul motif qu'il est redevable, envers une personne morale de droit privé, d'une dette qui dépasse un seuil légal et qui n'est pas garantie par une sûreté (CJUE, 4 octobre 2012, n° C-249/11).

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Publié le 04/10/12 Vu 10 157 fois 0 Par Anthony BEM
« Licenciement Facebook » : pas de cause réelle et sérieuse sans propos publics et abusifs

Le 24 septembre 2012, le conseil de Prud’hommes de Longwy a jugé que le licenciement d’une salariée était dépourvu de toute cause réelle et sérieuse compte tenu que 1) les propos litigieux avaient été diffusés via un moyen de communication n’appartenant pas à l’entreprise, 2) pendant une période de congés payés, 3) il existait quelques ambigüités quant aux propos, 4) la salariée avait paramétré la confidentialité de ses propos, de sorte que les juges ont condamné l'employeur à payer à son ex salariée des dommages et intérêts (conseil de Prud’hommes de Longwy, 24 septembre 2012, F 12/00077, Mme X / SAS CHAUSSÉA).

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Publié le 10/11/14 Vu 10 124 fois 0 Par Anthony BEM
Le licenciement d’un salarié positif à l’alcootest pendant son temps de travail jugé disproportionné

Le contrôlé d’un chauffeur de bus en état d’alcoolémie lors de son temps de travail peut- il justifier son licenciement ?

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Publié le 21/10/13 Vu 10 101 fois 2 Par Anthony BEM
Généralisation des capteurs d’empreinte digitale et risques d’atteintes à la vie privée

Comme en témoigne le système d’authentification par empreinte digitale intégré dans le dernier téléphone d’Apple : l’Iphone 5S, la reconnaissance des empreintes digitales est devenue une technique en passe de se généraliser qui soulève des questions d’ordre juridique, en raison notamment des risques éventuels d’atteintes à la vie privée et à la protection des données à caractère personnel et d’usurpation d’identité.

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Publié le 04/02/14 Vu 10 096 fois 0 Par Anthony BEM
Primauté du nom de domaine d'un site internet sur une marque concurrente déposée postérieurement

Un nom de domaine de site internet prime-t-il sur une marque déposée postérieurement à son enregistrement ?

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Publié le 16/11/18 Vu 10 094 fois 7 Par Anthony BEM
Nullité des saisies immobilières contre les emprunteurs et cautions en exécution d’un acte notarié

Une saisie immobilière peut-elle être valablement engagée contre une caution en vertu d’un acte de prêt conclu en la forme authentique ou notariée ?

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Publié le 05/01/15 Vu 10 067 fois 0 Par Anthony BEM
Le défaut de mentions légales des sites internet sanctionné pénalement

Quelles sont les mentions obligatoires devant figurer sur les sites internet ?

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